액상 및 분체 코팅제의 주요 글로벌 공급업체인 엑솔타(NYSE: AXTA)는 파리 기후 변화 협약에서 정한 기한보다 10년 앞서는 2040년까지 기업 운영에서 탄소 중립을 달성하려는 여정에서 2030년까지 직접 및 간접 온실가스(GHG) 배출의 50% 절대 저감을 달성한다는 약속을 발표했습니다. 또한 엑솔타는 2030년을 위한 10가지 새로운 지속 가능성 노력을 약속했습니다. 그중 핵심은 엑솔타의 신제품 개발 중 80%에서 지속 가능성의 이점을 창출한다는 목표입니다.

엑솔타의 사장 겸 CEO인 로버트 브라이언트(Robert Bryant)는 “오늘 우리는 기술, 혁신 및 사람 우선을 위한 우리의 노력을 보다 지속 가능한 미래 건설 노력과 결합했다”라며, “2040년까지 탄소 중립을 달성한다는 목표를 통해 우리는 지구, 파트너, 비즈니스의 장기적인 안녕을 보장하기 위해 노력하면서 업계에 모범을 보이고 고객에게 영감을 줄 수 있다”라고 말했습니다.

이 목표를 설정하기 위해 엑솔타는 고객, 공급업체, 투자자, 이사진, 지역사회 및 지방 정부 지도자, 기업 임원 등을 비롯한 내외부의 이해 관계자들과 함께 포괄적인 환경, 사회, 거버넌스(ESG) 중요성 평가를 수행했습니다.

또한 엑솔타는 ESG 프레임워크를 개발하면서 UN 지속 가능 개발 목표와 제휴하기 위해 노력했으며, 그 ESG 프레임 워크는 세 가지 부문으로 나뉩니다.

 

지구 솔루션

지구를 위한 보다 지속 가능한 미래 보장에 중점을 두고 있는 이 첫 번째 원칙에는 기업의 환경 성과 개선과 글로벌 운영의 영향 축소를 겨냥한 일련의 목표가 포함됩니다. 탄소 저감 목표 외에도 엑솔타는 2030년까지 운영에서 VOC 배출, 공정 폐기물, 수자원 이용 등의 10% 감축을 달성하기 위한 조치를 취하고 있습니다.

비즈니스 솔루션

이 두 번째 원칙은 고객사의 자체 지속 가능성 계획과 성과 가속화를 돕기 위해 엑솔타의 제품, 서비스 및 기술을 통해 고객사의 완제품 설계와 제조를 지원하는 방안에 초점을 맞춥니다. 엑솔타는 2030년까지 신기술 및 혁신 개발의 80%에서 지속 가능성의 이점을 창출하기 위해 노력하고 있으며, 지속 가능성의 이점을 제공하는 제품, 서비스 및 도구에서 발생하는 순매출의 총 비율을 20% 이상 늘릴 계획입니다.

사람 솔루션

포용성, 도덕성, 안전 및 참여에 뿌리를 두고 있는 엑솔타의 기업 문화를 바탕으로 하는 이 세 번째 원칙을 통해 엑솔타는 모든 직원이 성공할 수 있는 환경을 지속적으로 운영하고 육성할 것입니다. 엑솔타는 다양하고 포용적인 환경 조성을 위해 노력하고 있으며, 이를 통해 2030년까지 전 세계적으로 매니지먼트 직급에서 여성 비율이 최소 30% 높아질 것입니다. 엑솔타는 STEM과 직업 장학금이 포함된 브라이트 퓨처(Bright Futures) 프로그램을 통해 지역사회에 대한 지원을 이어갈 예정입니다.

로버트 브라이언트 사장은 “지구, 비즈니스, 사람 솔루션에 초점을 맞추면 전략적 고객 파트너십과 직원 참여 관점에서 긍정적인 방향을 제시 받게 될 것이다”라며, “보다 지속 가능한 미래를 창조하고 실현하는 이 여정에서 전 세계의 우리 직원들, 고객, 공급업체 및 기타 모든 이해 관계자들과 협력하게 되어 매우 기쁘다”라고 밝혔습니다.
 

 

엑솔타 코팅 시스템즈 

엑솔타는 오직 코팅 분야에 집중하는 세계적인 선도 기업으로 아름답고 화려함과 동시에 혁신적이고 지속 가능한 솔루션을 고객에게 제공합니다. 자동차와 대형차량에서부터 전기 모터, 건물 및 파이프 라인에 이르기까지 다양한 분야의 코팅재를 공급하고 있으며 엑솔타의 코팅재는 부식을 방지하고 생산성을 향상시키며 코팅된 제품을 장기간 유지시킬 수 있도록 하는 기능을 가집니다. 150년 이상의 코팅 업계의 오랜 경험을 바탕으로 엑솔타의 13,600 명의 직원들은 최고의 페인트 응용 프로그램 시스템과 기술을 전 세계 130개국의 10만 여 고객에게 제공하기 위해 노력하고 있습니다. 상세 정보에 대해서는  axalta.com  및 axalta.kr 을 방문해 주시고  Twitter 및 LinkedIn 에서 @Axalta on을 팔로우하십시오.